因为我手握着那份致命的录音，王涛暂时没敢再明着逼我去给他老婆当牛做马。
但这口气，他显然是咽不下去的。
从那天起，他开始变着法地给我穿小鞋。
一些最重要、最核心的项目，不再交给我负责。
反而把一堆陈年旧账、需要耗费大量时间精力却毫无产出的垃圾活儿，全都丢了过来。
他美其名曰“锻炼我的耐心和基础能力”。
我心知肚明，这是职场里逼人走的老套路。
通过边缘化你，让你绩效垫底，拿最少的工资，干最累的活。
直到你自己受不了，主动提离职，他们连一分钱的赔偿金都不用付。
我没有吭声，照单全收。
他给我什么，我就做什么。
他越是想刁难我，我就越是做得滴水不漏。
每一项工作的交接，我都用邮件沟通，详细记录他的要求和完成时限。
每一份完成的工作，我都附上清晰的过程记录和结果说明，并且抄送部门所有相关人员和我自己的私人邮箱。
他想在工作内容上找我的茬，根本找不到任何机会。
看着我每天按部就班，毫无怨言，王涛反而急了。
他挑不出我的错，只能每天拿实习生撒气，办公室里鸡飞狗跳。
我懒得理他，见招拆招。
他再怎么刁…难，也终究只是个部门总监，权力有限。
只要我不犯错，他就不能把我怎么样。
这天下午，我正在整理一份堆积了五年的纸质档案，需要全部录入电脑存档。
这项工作枯燥又繁琐，但我做得很仔细。
就在这时，我的手机突然急促地响了起来。
屏幕上跳动着医院的电话号码。
我的心猛地一沉。
“您好，是林微女士吗？”
电话那头，护士的声音听起来非常焦急。
“您母亲的病情突然恶化，刚刚出现了急性心衰，正在抢救室抢救……医生说情况很危急，让家属赶紧过来！”
我的大脑“嗡”的一声，仿佛被重锤狠狠击中。
周围同事的说话声、键盘的敲击声，瞬间都远去了。
我的世界里，只剩下护士那句“情况很危急”。
我挂掉电话，几乎是连滚带爬地冲向王涛的办公室。
我甚至忘了敲门，一把推开，闯了进去。
他正悠闲地靠在椅子上，端着一杯茶，看到我像疯了一样闯进来，眉头立刻紧紧皱了起来。
“懂不懂规矩！
谁让你不敲门就进来的！”
“王总！”
我的声音在发颤，语无伦次地解释着。
“我妈……我妈病危，在医院抢救，我必须立刻过去！”
“我已经提交了紧急事假申请，求您快审批一下！”
他听到“病危”两个字，先是一愣。
随即，他的脸上露出一丝难以察觉的、幸灾乐祸的表情。
他慢悠悠地放下茶杯，点开了电脑上的审批系统。
他接下来的话，让我坠入了冰窖。
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